Cadres de carrière alimentés par l'IA

Créer des parcours professionnels significatifs en quelques minutes grâce à l'IA

Les cadres de progression de carrière sont la base d'un développement et d'une progression transparents du personnel. Mais leur création prend souvent des mois.

Pas avec Zavvy. Créez votre version 1 en quelques clics. Avec le constructeur de cadres de carrière alimenté par l'IA de Zavvy, pour toutes les tailles et toutes les configurations.

Obtenir une démonstration

Conçu pour les équipes, les dirigeants et les employés des startups et des scaleups

freeletics logoLogo Googlelogo nordstrom

Des rôles clairs et une progression transparente.

Fournissez votre contexte

Taille de l'entreprise, rôles, niveaux, compétences spécifiques - donnez à Zavvy AI le contexte dont il a besoin.

Passer de 0 à la version 1

Attendez que nous créions votre cadre complet avec des descriptions détaillées pour chaque compétence et chaque niveau.

Affiner et lancer

Et voilà - vos collaborateurs peuvent se concentrer sur les touches finales - et vous sur la préparation d'un lancement adéquat.

Intégrer de manière significative

Vous avez posé les bases. Maintenant, connectez en profondeur vos processus de feedback et de formation et améliorez-les grâce à l'IA.

Voyez-le en action

Créer

Créer des cadres de carrière véritablement personnalisés en un clic

La création de cadres de carrière ne doit pas être un cauchemar. Offrez à vos chefs de service l'assistance intelligente dont ils ont besoin.

Ainsi, ils n'auront pas à commencer par une page blanche et vous n'aurez pas à le leur rappeler 20 fois.

  • Création par l'IA de cadres complets adaptés à la taille de votre entreprise, à ses niveaux et à ses compétences spécifiques.
  • Modèles d'entreprises similaires pour plus d'inspiration
  • Une interface utilisateur simple et compréhensible par tous
Options de personnalisation du logiciel d'évaluation des performances

Attribuer

Connectez sans effort vos processus de retour d'information et de formation

Les cadres de carrière ne sont qu'un début. Reliez de manière transparente les compétences à vos autres processus de développement du personnel. Le tout alimenté par l'IA. Le tout sur Zavvy.

  • Examens de retour d'information fondés sur les compétences
  • Plans de développement automatisés basés sur les résultats du retour d'information
  • Recommandations de formation personnalisées
  • Analyse des écarts de compétences par rapport à vos cadres de référence
  • ...

Créer

Bénéficier d'une consultation de premier ordre tout au long du processus

IA, outils, logiciels - cela signifie-t-il que vous êtes seul ?

Il n'y a aucune chance ! Notre équipe chargée de l'expérience des personnes vous accompagnera tout au long du processus, en vous suggérant de manière proactive les meilleures pratiques, en vous rencontrant régulièrement et en se tenant à votre disposition pour répondre à vos questions.

  • Consultation stratégique et meilleures pratiques d'entreprises similaires
  • Une véritable assistance via des appels réguliers en direct, Slack, et des courriels
  • Assistance à la mise en place et au lancement pour s'assurer que vos collaborateurs tirent le meilleur parti de leur parcours professionnel et de tout ce qui s'ensuit.
Options de personnalisation du logiciel d'évaluation des performances
Voyez-le en action

Vous avez des questions ?

Pourquoi même des cadres de carrière ?
Le développement de carrière et l'évolution des fonctions sont parmi les principales raisons qui poussent les employés à rester dans une entreprise (ou à la quitter). Des parcours transparents sont le fondement d'une culture de croissance continue et ouverte. Et la base d'un processus holistique de développement des personnes.
Comment l'IA crée-t-elle un cadre qui répond à nos besoins particuliers ?
Zavvy AI prend en compte des paramètres tels que la taille de l'entreprise, la composition des rôles, vos compétences clés uniques - et crée votre cadre en se basant sur des entreprises et des équipes ayant une configuration similaire. Plus vous lui donnez de contexte, plus elle peut adapter les parcours à votre situation unique.
Devons-nous utiliser l'IA pour tout ?
En tant que client de Zavvy, vous avez un accès illimité à nos fonctions d'IA. Cependant, cela ne signifie pas que vous devez les utiliser. De plus, vous pouvez modifier chaque résultat et toujours l'adapter à vos besoins.
Que devons-nous faire une fois que nous avons lancé les cadres de carrière ?
Les cadres de carrière ne valent que ce que vous en faites. Et avec Zavvy, c'est beaucoup. Sur Zavvy, vos cadres de compétences sont la base d'une croissance continue : Pensez à la rétroaction sur le rendement basée sur les compétences, aux plans de développement automatisés et aux suggestions de formation, aux analyses des écarts de compétences et à bien d'autres choses encore.
Quelles sont les langues disponibles ?
Les langues disponibles pour Zavvy AI sont l'anglais, l'allemand, le français, l'italien, le polonais, l'espagnol, le néerlandais et le turc - et bien d'autres sur demande ! Communiquez avec nous pour obtenir de plus amples renseignements.

Offrez à vos collaborateurs le cadre de développement transparent qu'ils réclament - dès aujourd'hui

Découvrez le logiciel d'orientation professionnelle de Zavvy, alimenté par l'IA, en action et apprenez comment en tirer le meilleur parti.

Obtenir une démonstration

Intégrer vos outils préférés

Plus besoin d'ajouter des personnes une à une. Importez facilement des profils depuis Personio en quelques clics.
Synchronisation automatique de la date de base afin que vous n'ayez pas à inviter des personnes ou des rôles vous-même.
Synchronisation automatique de la date de base afin que vous n'ayez pas à inviter des personnes ou des rôles vous-même.
Atteignez les gens là où ils se trouvent. Envoyez des notifications automatiques ou favorisez les échanges.
Atteignez les gens là où ils se trouvent. Envoyez des notifications automatiques ou favorisez les échanges.
Intégrer des enquêtes, des quiz ou des exercices interactifs.
Intégrez directement vos feuilles, documents, présentations ou formulaires Google.
Incorporez n'importe quelle vidéo YouTube pour enrichir vos voyages avec du contenu externe ou des clips maison.
Incorporez n'importe quelle vidéo Vimeo pour enrichir vos voyages avec du contenu externe ou des clips faits maison.
Enregistrez des tutoriels ou des introductions en quelques secondes et intégrez-les directement dans vos parcours.
Intégrez directement vos présentations Powerpoint, vos feuilles Excel, vos documents Word et bien plus encore.
Activez Google Single Sign-On (SSO) pour faciliter au maximum l'inscription.
Activez Okta Single Sign-On (SSO) pour un processus d'enregistrement transparent.
Plus besoin d'ajouter des personnes une à une. Importez facilement des profils depuis Personio en quelques clics.

Pour les équipes et les personnes

"Je suis tellement heureux d'avoir choisi Zavvy parmi tous les autres produits que nous avions envisagés. C'est formidable de travailler avec vous.
Beaucoup de nos employés ont déclaré que c'était la meilleure expérience d'intégration qu'ils aient jamais eue et la plupart d'entre eux ont travaillé dans de nombreuses entreprises différentes.
Danielle Rouse
Partenaire des opérations humaines
"Notre entreprise connaît une croissance extrêmement rapide. Zavvy nous aide à intégrer de nouveaux collègues à grande échelle et à les rendre rapidement opérationnels. Ce qu'ils apprécient le plus, c'est l'expérience engageante qui les motive et met à l'épreuve leurs connaissances."
Christina Stihl
Partenaire personnel
"J'aime beaucoup la simplicité et la convivialité de l'outil. Même si vous l'utilisez pour la première fois, vous ne vous y perdrez pas."
Nevena Buzek
Responsable de l'expérience des personnes
"Je suis très fier de notre expérience d'intégration. Notre objectif était d'améliorer l'expérience des candidats et de créer un processus innovant. Et nous y sommes parvenus. Les commentaires que nous recevons de nos nouveaux collègues sont excellents !"
Nina Hübner
Chef d'équipe recrutement
"Nous avons facilement étendu notre processus d'intégration à 50 sites, et nos nouveaux employés apprécient beaucoup leur expérience.
Barbara Imm
Chef des ressources humaines
"Grâce à nos formations innovantes en matière de leadership sur Zavvy, 100 % des managers se sentent soutenus dans leur développement.

Patrizia Przybylski
Consultant senior en opérations humaines
"Le meilleur processus d'intégration de ma carrière jusqu'à présent. Génial !"
Caroline Orie
Consultant senior en protection de la vie privée