Descobrir quais as competências que os seus colaboradores devem melhorar é uma coisa. Mas ligar esse objectivo a medidas reais? Um nível totalmente novo.
Não com o Zavvy. Preencha o plano de desenvolvimento de todos com sugestões de treinamento concretas e baseadas em habilidades em questão de segundos.
Promover o desenvolvimento das pessoas em empresas com visão de futuro
Envolver os formandos ao longo do tempo, gerir orçamentos, agendar controlos regulares e ajudar as pessoas a concluir o curso.
Executar um processo holístico de desenvolvimento 360º que ligue o feedback accionável, as competências individuais e a aprendizagem concreta.
Criar
Colmatar a lacuna entre desenvolvimento e formação, fornecendo automaticamente aos seus colaboradores planos de desenvolvimento elaborados individualmente, abrangendo objectivos, prazos e conteúdos concretos, desde livros a podcasts, cursos completos e muito mais.
Atribuir
Os planos de desenvolvimento significativos são apenas uma peça do puzzle. Baseie-os perfeitamente nos resultados da sua análise de feedback baseada em competências, tire partido da sua biblioteca de formação e muito mais.
Criar
IA, ferramentas, software - isso significa que está por sua conta?
Nem pensar! A nossa equipa de experiência de pessoas estará consigo ao longo de todo o processo, sugerindo proactivamente as melhores práticas, reunindo-se regularmente consigo e estando disponível para quaisquer questões.
Veja o software de desenvolvimento de pessoas com base em IA da Zavvy em acção e saiba como tirar o máximo partido dele.
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